3月25日下午，学校二级纪委2025年度履职情况报告会在南山校区南苑大会议室召开，校纪委书记、监察专员陈于杰出席会议并讲话，校纪委副书记、纪检监察室（巡察办）主任金如会主持会议。校纪委委员、二级纪委书记、二级党组织纪检委员及校专职纪检监察干部参加会议。

会议全面复盘各二级纪委全年履职成效，深入查摆短板弱项，逐一点评工作亮点、肯定履职实绩，并对2026年学校纪检监察重点工作作出系统部署。

陈于杰指出，本次会议既是对二级纪委履职成效的全面检阅，也是推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸的一次再动员、再部署。过去一年，各二级纪委在深化政治监督、履行监督责任、防范化解风险、推进廉洁文化建设等方面取得新进展，充分展现了纪检监察队伍的责任与担当。

陈于杰强调，基层纪检干部是学校监督网络的“前哨探头”，身处监督执纪一线，责任重大、使命光荣。二级纪委书记、纪检委员必须摒弃“鸵鸟心态”，以“事事紧抓不放”的责任感和“赶考未有穷期”的执行力，当好政治生态的“护林员”、师生冷暖的“守护者”，全力护航立德树人根本任务落地见效，并就持续提升二级纪委履职质效提出三点要求。

一要扛牢政治责任，把政治监督的根扎得更深。纪检监察队伍是党的“纪律部队”，必须坚持把“讲政治”摆在首位。一是聚焦重点任务督落实。以“第一议题”制度执行为抓手，紧盯学校重大决策部署贯通落实情况，强化全流程监督，确保政令畅通、一贯到底。二是压实责任传导链条。聚焦“一岗双责”落实薄弱环节，推动廉政要求深度融入业务流程、岗位权责和制度建设，规范党风廉政建设分析会等会议质效，推动主体责任逐级压实。三是守好意识形态阵地。补齐“监管漏洞”，强化日常监督检查，维护意识形态安全。四是深化巡视巡察上下联动，推动整改成果转化为治理效能，实现“整改一个问题、完善一批制度、深化一片治理”。

二要淬炼“火眼金睛”，把监督执纪的本领练得更强。一是以协同监督补短板。聚焦招标采购、科研经费等重点领域，运用“穿透式监督”深化关键环节检查，主动协调相关部门压实管理责任，联动破解“监管缺位、合力不足”难题。二是以节点监督守底线。紧盯节假日等廉洁风险“易发期”，杜绝节点监督形式化，通过精准提醒、常态化廉洁教育，推动“节点提醒”向“日常敬畏”深化，进一步深化作风建设。三是以斗争精神除痛点。直面“同级监督软、熟人监督难”问题，强化“发现问题是本职”的责任意识，破除“老好人”思想，坚持抓早抓小、违纪“零容忍”；通过选派干部参与巡察、参加专题业务培训等方式，锤炼斗争本领，消除思想顾虑。

三要守护“育人净土”，把师生期盼的事抓得更实。一是严防师生身边“微腐败”，畅通“一院一信箱”监督渠道，深入教学科研生活一线，对师生“烦心事”刨根深查、动真碰硬，把师生关切的“小事”当作“大事”办，全力维护师生切身利益。二是筑牢师德师风“生命线”，对苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正，推动健全师德师风建设长效机制。三是擦亮清廉国美“金名片”，持续做优“清风皓品”廉洁文化品牌，齐心办好第五届廉洁文化月、不断拓展“良渚杯”大赛影响力；细化清廉单元建设举措，推动廉洁教育与专业创作深度融合，产出更多“思想精深、艺术精湛”的廉洁文化作品。

会上，12家二级纪委紧扣监督责任清单，依次汇报2025年度履职情况，分享经验做法，查摆问题不足，并结合实际明确下一步工作思路与改进举措。

此次会议进一步统一了思想、凝聚了共识、压实了工作责任，为推动学校二级纪委履职能力提升、营造风清气正的育人环境、护航学校高质量发展奠定了坚实基础。